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「良いケアを共に学ぶ、友の部屋」
将来にスタッフの期待と夢が託されています。
将来にスタッフの期待と夢が託されています。

相模原協同病院は人材サポート室を設置し、「看護師のキャリア開発と人材育成」を積極的に行うためのスタッフ機能として、教育サポーター(共に学ぶサポーター)が活動しています。
臨床に出向き相談に応じ、悩みにも対応しています。看護師は現場で様々な出来事に遭遇し、患者満足のために良質な看護ケアを提供するには「どうすればいいんだろう」と悩んでいます。そんな時いつでも気軽に相談でき、また、小グループで看護や管理について自由に語り、議論して看護の本質を深めることのできる『良いケアを共に学べる 友の部屋』を開設しています。
臨床に出向き相談に応じ、悩みにも対応しています。看護師は現場で様々な出来事に遭遇し、患者満足のために良質な看護ケアを提供するには「どうすればいいんだろう」と悩んでいます。そんな時いつでも気軽に相談でき、また、小グループで看護や管理について自由に語り、議論して看護の本質を深めることのできる『良いケアを共に学べる 友の部屋』を開設しています。
共に学ぶサポーターの役割
- 新人看護師のキャリアアップサポート
- 臨床看護実践、機能向上のサポート
- 看護管理者のスタッフ育成のサポート
- 管理者の病棟運営サポート
- 教育委員会の企画運営サポート
- 教育環境作りのサポート
- 職員の相談業務
- ストレスマネージメント支援
共に学ぶサポーターの役割
- 個別相談者の対応の場
- 病棟カンファレンス
- 学習会(師長自主学習会・小集団学習会)
- 看護管理の事例検討会
- 先輩・後輩の交流の場
- ストレス緩和の休憩場所
